崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品移交制造部門后的技術(shù)支持；
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)各階段的評審；
3、負(fù)責(zé)完成新產(chǎn)品試生產(chǎn)；
4、與技術(shù)管理部共同組織新產(chǎn)品的移交工作；
5、負(fù)責(zé)老產(chǎn)品的技術(shù)支持、改造和品質(zhì)提升工作；
6、處理老產(chǎn)品生產(chǎn)過程中日常的技術(shù)問題；
7、負(fù)責(zé)老產(chǎn)品技術(shù)資料的完善和更改，完成后由技術(shù)管理部更新電子檔圖紙并存檔；
8、負(fù)責(zé)老產(chǎn)品和新產(chǎn)品的各項試驗，和新產(chǎn)品零部件的首樣驗證；
主要包括以下內(nèi)容：
新產(chǎn)品零件的首樣質(zhì)量確認(rèn)；
負(fù)責(zé)驗證首樣零件必須的相關(guān)試驗；
新產(chǎn)品開發(fā)過程中的各項試驗；
完成其他部門委托的各項零件和成品試驗；
負(fù)責(zé)完成CQC要求的各項產(chǎn)品試驗。
9、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品零件的物料采購和管理，具體包括：
新產(chǎn)品零件有關(guān)新供應(yīng)商的審核和選擇；
新產(chǎn)品零件價格確認(rèn)；
移交前新產(chǎn)品零件的采購和倉儲管理；
新產(chǎn)品零件的移交；
10、技術(shù)相關(guān)工作日常管理

任職要求：
1、大專及本科以上學(xué)歷；
2、制冷暖通、機(jī)械、電子電器或電氣自動化等相關(guān)專業(yè)；
3、3年以上制冷空調(diào)、暖通熱泵工作經(jīng)驗，精通空氣能熱水器、空調(diào)產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計；
4、熟練使用CAD、Pro/e、Soildworks等制圖和辦公軟件；
5、具有良好的邏輯分析能力以及溝通能力；
6、強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和工作激情，能承受一定的工作壓力。